• Обработка заявок на ввод в эксплуатацию узлов учета тепловой энергии и теплоносителя (УУТЭ).
• Ввод в эксплуатацию УУТЭ.
• Ведение документальных и электронных данных УУТЭ.
• Прием и обработка показаний УУТЭ, внесение данных в программном комплексе.
• Мониторинг работоспособности УУТЭ и контроль потребления тепловой энергии в соответствии с условиями договорных нагрузок.
• Консультирование потребителей по вопросам теплопотребления, учета тепловой энергии и теплоносителя.

• Высшее, среднее-специальное, профильное образование (теплоэнергетика, водоснабжение, метрология).
• Дисциплинированность, пунктуальность, грамотная речь, умение вести телефонные переговоры.
• Знания методических, нормативных и законодательных документов в части приборного учета тепловой энергии и теплоносителя.
• Уверенный пользователь ПК, MS Office, 1C Enterprise.
• Опыт работы с приборами учета, входящими в состав УУТЭ.

• Оформление согласно ТК РФ.
• График работы: 5 дневная рабочая неделя, полная занятость.
• ДМС
• Своевременные выплаты заработной платы.

Великонивцев Алексей Викторович, Начальник абонентской служба, velikonivcevav@te-spb.ru, +7 (812) 363-09-36 доб. 328.

• Составление и контроль справок по производству.
• Составление плановых и отчётных документов.
• Выдача сменных заданий мастерам.

Среднее профессиональное образование

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)
• Компенсация обеда

m.nuikina@ruselprom.ru, +7 (921) 954-38-97

• Составление и контроль справок по производству.
• Составление плановых и отчётных документов.
• Ведение базы по комплектации.

• Среднее специальное образование
• Чтение чертежей
• Знание программ Microsoft Office (Word, Excel)

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)

k.yasyukevich@ruselprom.ru, +7 (981) 137-93-48

Изолирование деталей электрических машин стеклотканями и стеклолентами.

Среднее профессиональное образование

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)
• Компенсация обеда

m.nuikina@ruselprom.ru, +7 (921) 954-38-97

• Ежедневный, ежемесячный, квартальный, годовой анализ работы оборудования ТЭЦ
  на основании обработанных данных учёта и контроль правильности работы приборов учёта.

• Обеспечение качественной и своевременной оперативной, а также ежемесячной, квартальной и годовой отчетности по статистическим формам, закрепленным за группой учета, обеспечение передачи подготовленной информации в соответствии с установленным регламентом.
• Ежемесячная подготовка данных к установленному сроку для балансовой комиссии, бухгалтерии и планово-экономической группы.
• Контроль сходимости парового, водяного и теплового балансов, а также баланса расхода тепла и электроэнергии. Разработка мероприятий по улучшению учета показателей топливоиспользования.
• Участие в разработке и внедрении программ расчета технико-экономических показателей на персональном компьютере. 
• Работа в информационных комплексах: АСВиП, СК 2007, СОР ОРЭМ, АС СиОИ, ИУС П ГК, АС УТД, ИТС-ИГОС, ТЭП ТЭС.

• Знание энергетического оборудования ТЭЦ, понимание принципов ремонта основного, вспомогательного оборудования ЭТО, КИПиА, ЗиС
• Аналитический склад ума, критическое мышление, тяга к саморазвитию, готовность решать нестандартные задачи, интерес к передовым технологиям, стремление развивать и двигать отрасль вперед.

• Дневной график работы. 8 часовой рабочий день.
• Официальное оформление по ТК РФ (полностью белая з/п, оплачиваемый отпуск, больничный лист).
• Расширенный социальный пакет: ДМС (включая стоматологию), выплаты к отпуску, льготные путевки в санаторий для работников и членов семьи, компенсация затрат на летний отдых детей работников, компенсация за электроэнергию, ежегодная индексация заработной платы, дополнительные выплаты к праздничным дням, пенсионная программа, профессиональные, отраслевые и государственные награждения с денежным поощрением, корпоративные мероприятия. В компании действуют Коллективный договор и профсоюз.

Батовский Артем Игоревич, Ведущий специалист группа по подбору персонала, Batovskiy.AI@tgc1.ru

• Обработка заявок и обращений от потребителей коммунального ресурса в жилых и нежилых помещениях многоквартирных домов.
• Подготовка и сопровождение исходящей корреспонденции потребителям.
• Консультирование потребителей по вопросам теплоснабжения и учета потребленного коммунального ресурса.
• Комиссионные обследования работоспособности систем теплопотребления в жилых и нежилых помещениях многоквартирных домов.
• Контроль потребления тепловой энергии и теплоносителя в соответствии с условиями договорных нагрузок.
• Ведение документальных и электронных баз данных потребителей коммунального ресурса.
• Ввод в эксплуатацию индивидуальных приборов отопления и горячего водоснабжения в жилых и нежилых помещениях многоквартирных домов.
• Прием и обработка показаний индивидуальных приборов, внесение данных в программном комплексе.

• Высшее, среднее-специальное профильное образование (теплоэнергетика, водоснабжение).
• Дисциплинированность, пунктуальность, грамотная речь, умение вести телефонные переговоры.
• Знания методических, нормативных и законодательных документов в части поставки коммунального ресурса, предоставлении коммунальных услуг и приборного учета тепловой энергии и теплоносителя.
• Уверенное использование теплотехнических схем теплопотребления (индивидуальных тепловых пунктов и внутридомовых систем).
• Уверенный пользователь ПК, MS Office, 1C Enterprise.
• Опыт работы с индивидуальными приборами учета отопления и горячего водоснабжения.
• Опыт работы в сфере теплоснабжения ЖКХ.

• Оформление согласно ТК РФ.
• График работы: 5 дневная рабочая неделя, полная занятость.
• ДМС
• Своевременные выплаты заработной платы.

Великонивцев Алексей Викторович, Начальник абонентской служба, velikonivcevav@te-spb.ru, +7 (812) 363-09-36 доб. 328.

• Выполнять ведение требуемого, безопасного, надежного и экономичного режима работы оборудования энергообъекта, обеспечивать эксплуатацию оборудования, находящегося в его оперативном управлении и ведении в соответствии с производственными и должностной инструкциями и оперативными распоряжениями вышестоящего оперативного персонала.
• Осуществлять приёмку и сдачу смены.
• Вести постоянный контроль технического состояния оборудования.
• Выполнять производство переключений, пусков и остановов основного и вспомогательного оборудования.
• Производить подготовку к производству ремонтных работ.
• Выполнять качественное, своевременное, в соответствии с общепринятой терминологией ведение оперативной документации, производить фиксацию всех изменений в режимах, отклонений от нормальной работы и дефектов оборудования.
• Выполнять ведение оперативных переговоров в соответствии с типовыми инструкциями, НТД, ЛНА, указаниями и распоряжениями с применением единой общепринятой терминологии.
• Обеспечивать контроль за осуществлением оперативного технического обслуживания оборудования (переходов с рабочего оборудования на резервное; производство опробований; профилактических осмотров оборудования; промывок; обходов и т.п.) по утвержденным графикам.

• Умение работать в ПО MS office (Excel, Word, PowerPoint).
• Знание законодательных и иных нормативных правовых актов.
• Знание требований по охране труда и пожарной безопасности, а также нормативно-технической документации по обслуживанию тепломеханического и электротехнического оборудования.
• Группа по электробезопасности – не ниже III.

• Место работы — Первомайская ТЭЦ-14; м. Автово, м. Кировский завод
• График работы: Сменная по 12 часов.
• Официальное оформление по ТК РФ (полностью белая з/п, оплачиваемый отпуск, больничный лист);
• Расширенный социальный пакет: ДМС, дополнительное материальное стимулирование к отпуску, льготные путевки для сотрудников, компенсация затрат на летний отдых детей сотрудников, компенсация за электроэнергию, ежегодная индексация заработной платы, дополнительные выплаты к праздничным дням и пенсии, денежные награды и корпоративные мероприятия.

Батовский Артем Игоревич, Ведущий специалист группа по подбору персонала, Batovskiy.AI@tgc1.ru

• Составление технико-коммерческих предложений.
• Технические консультации по продукции, возможным решениям.
• Поиск решений по электроприводу и автоматизации процессов на промышленных предприятиях.
• Разработка конструкторской документации шкафного оборудования для электропривода и автоматизации процессов для целлюлозно-бумажной промышленности в системе автоматизированного проектирования AutoCAD, Eplan Electric P8 и/или других пакетов САПР.
• Составление спецификаций.
• Подбор оборудования и комплектующих.
• Увязка принимаемых решений с проектными решениями по другим разделам проекта.
• Обеспечение соответствия разрабатываемых проектов и технической документации стандартам, техническим условиям и другим нормативным документам по проектированию и строительству, а также заданию на их разработку.
• Сопровождение изготовления изделий.
• Разработка программного обеспечения для PLC.
• Участие в шеф-монтажных и пуско-наладочных работах оборудования.

• Высшее техническое образование.
• Опыт в обслуживании и наладке систем автоматизации приветствуется.
• Опыт работы инженером по автоматизации.
• Умение читать техническую документацию, электрические схемы.
• Опыт построения и модернизации систем управления.
• Опыт в обслуживании и наладке систем автоматизации приветствуется.
• Уверенные знания в областях: КИПиА, электрика, электроника, компьютерные сети.
• Знание основ электропривода.
• Умение работать с электрическими схемами, проектной документацией АСУТП.
• Чтение иностранных схем.
• Готовность к командировкам.
• Вашим плюсом будет знание английского языка на техническом уровне.

• Полный рабочий день, с 9:15 до 18:00.
• Возможны командировки в регионы РФ.
• ДМС, страхование жизни, питание.
• Полностью белая зарплата.
• Ежеквартальные премии.
• Корпоративное обучение.

Галина Калякина (референт-переводчик), galina.kalyakina@bktservice.ru, +7 (911) 994-38-59.

• Осуществление организационного и технического руководства работами по наладке, проведению испытаний и исследований выпускаемых изделий.
• Подготовка и проведение наиболее сложных и ответственных испытаний и исследований, участие в периодических, приёмочных, квалификационных, типовых испытаниях и испытаниях по специальным программам.
• Расчеты и построения по результатам испытаний и исследований, оформление протоколов и отчетов.

Высшее/среднее профессиональное образование.

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 или по договоренности
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)
• Компенсация обеда

m.nuikina@ruselprom.ru, +7 (921) 954-38-97

Инженерно-технический надзор за текущим и капитальным ремонтом объектов промышленного и гражданского назначения.

Высшее профессиональное (техническое) образование

• Работа в г. Кондопоге, доставка до места работы и обратно (Петрозаводск-Кондопога).
• Социальные гарантии в виде официального оформления и стабильных выплат.
• Обучение по профессии за счет компании.
• Дневной график работы.

Толстова Александра Николаевна, Ведущий специалист по подбору персонала, tolstovaan@kpulp.ru, +7 (921) 452-61-21.

• Поиск и анализ исходных данных в рамках вероятностного анализа безопасности (ВАБ).
• Разработка логико-вероятностной модели для целей ВАБ и мониторинга риска.
• Разработка технической документации.

• Образование высшее техническое (Специальности: «Ядерные реакторы и материалы», «Атомные станции: проектирование, эксплуатация и инжиниринг»).
• Уровень владения английским языком не ниже В1.

• Широкие профессиональные и карьерные возможности.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Заработная плата: оклад + премии.
• Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, санаторно-курортное лечение работников, корпоративное обучение.
• Занятия в спортивных секциях по мини-футболу, волейболу, баскетболу, большому и настольному теннису, бадминтону и многое другое.
• Место работы: г. Санкт-Петербург, в шаговой доступности от ст. м. «Пл. Восстания» и «Маяковская».

Прокофьева Евгения, Green_Prokofeva_EV@aep.ru

• Общекорабельные трубопроводные системы — вентиляция и кондиционирование помещений, корабельные системы охлаждения, системы по обеспечению пожарной безопасности.
• Системы освещения спецпомещений, установка электрощитов. Системы автоматизации ПЭЖ и ЗПЭЖ.

Практика/стажировка с целью получения навыков по профессии конструктора в любое время не менее месяца.

• Режим работы – в организации, график 5/2.
• Индивидуальные надбавки.
• Карьерный рост, обучение и пр.

 Соколова Валентина Ивановна, Инженер по подготовке кадров, svi@npkb.ru, +7 (812) 635 03 73.

• Разработка узлов и деталей эл. машин, выпуск КД.
• Авторский надзор над производством.

• Высшее/среднее техническое образование (желательно электромеханика).
• Знание ЕСКД, знание САПР систем (Creo Elements/Pro, Компас-3D, AutoCAD).

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 или по договоренности
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)

d.zybenko@ruselprom.ru, +7 (981) 731-86-84

• Разработка проектов оборудования, механизмов, общих компоновок, принципиальных схем изделий и отдельных систем (насосное и теплообменное оборудование).
• Разработка эксплуатационной документации на оборудование.
• Разработка ТЗ, ТУ и других текстовых документов на изделие в целом и на проектирование основного оборудования систем и стендов.
• Надзор за работами, связанными с изготовлением, монтажом, эксплуатацией и ремонтом разрабатываемых изделий и оборудования.
• Участие в испытаниях, отладке и монтаже оборудования, механизмов и изделия в целом.

• Приглашаем конструкторов разной квалификации, уровень сложности задач и заработная плата зависят от профессиональных навыков и знаний.
• Высшее образование (машиностроение).
• Опыт работы в должности инженера-конструктора от 1 года.
• Техническая грамотность (знание ГОСТов, ЕСКД).
• Опыт работы в программах Компас 3Д и Creo будет преимуществом.

• Официальное трудоустройство согласно ТК РФ.
• Официальная заработная плата 2 раза в месяц.
• Квартальные и годовые премии по результатам работы.
• Ежегодная индексация заработной платы.
• График работы 5/2 с 8:00 до 17:00 (по пятницам до 16:00).
• Шаговая доступность от метро (ст. м. Нарвская/Балтийская).
• ДМС с периода испытательного срока.
• Обучение за счет работодателя.
• Мероприятия для сотрудников и их семей.

Двинянинова Виктория Михайловна, Ведущий специалист по подбору, vmdvinyaninova@ckbm.ru, +7 (911) 726-40-23.

• Выполнение проектных работ по организации технического обслуживания и ремонта сооружаемых и эксплуатируемых российских и зарубежных АЭС контура ГК Росатом.
• Разработка для сооружаемых АЭС общих концепций, графиков остановок энергоблоков для проведения плановых предупредительных ремонтов, план-графиков замены/модернизации систем/оборудования, выполнение работ по действующим АЭС: разработка статистических отчетов по опыту проведения технического обслуживания и ремонта энергоблоков действующих АЭС, обеспечение авторского надзора действующих АЭС, путем рассмотрения ремонтной документации, разрабатываемой эксплуатирующей организацией.
• Разработка статистических отчетов по опыту проведения технического обслуживания и ремонта энергоблоков действующих АЭС, обеспечение авторского надзора действующих АЭС, путем рассмотрения ремонтной документации, разрабатываемой эксплуатирующей организацией.

• Высшее образование по одному из направлений: Инжиниринг силовых установок и транспортных средств; Подъемно-транспортные, строительные, дорожные машины и оборудование; Наземные транспортно-технологические средства (подъемно-транспортные, строительные, дорожные средства и оборудование); Ядерные реакторы и энергетические установки; Проектирование, эксплуатация и инжиниринг АЭС; Электрические станции; Атомные станции и установки.
• Опыт работы инженер-проектировщиком желателен.
• Опыт работы по пуско-наладке, ремонту оборудования или систем АЭС.
• Ззнания о режимах работы энергоблоков АЭС, системах АЭС по направлениям ТМО, АСУ ТП, ЭТО.
• Понимание процессов проектирования, обмена заданиями, знание нормативной базы РФ.

• Широкие профессиональные и карьерные возможности.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Заработная плата: оклад + премии.
• Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, санаторно-курортное лечение работников, корпоративное обучение.
• Занятия в спортивных секциях по мини-футболу, волейболу, баскетболу, большому и настольному теннису, бадминтону и многое другое.
• Место работы: г. Санкт-Петербург, в шаговой доступности от ст. м. «Пл. Восстания» и «Маяковская».

Графова Екатерина, EYGrafova@greenatom.ru

• Создание 3D-модели трубопроводов и оборудования.
• Выпуск рабочей документации по АЭС.
• Разработка технических заданий по зданиям.
• Работа со смежными отделами.

• Высшее технологическое образование.
• Опыт работы инженером-проектировщиком с теплоэнергетическими объектами.
• Желательно знание программы SmartPlant или Компас 3D.
• Владение английским языком не ниже А2.

• Широкие профессиональные и карьерные возможности.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Заработная плата: оклад + премии.
• Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, санаторно-курортное лечение работников, корпоративное обучение.
• Занятия в спортивных секциях по мини-футболу, волейболу, баскетболу, большому и настольному теннису, бадминтону и многое другое.
• Место работы: г. Санкт-Петербург, в шаговой доступности от ст. м. «Пл. Восстания» и «Маяковская».

Прокофьева Евгения, Green_Prokofeva_EV@aep.ru

• Разработка рабочей и технической документации.
• 3D-модели трубопроводов и оборудования тепломеханических систем АЭС.
• Работа со смежными отделами.

• Образование высшее техническое (предпочтительно: «Ядерная энергетика и теплофизика», «Теплоэнергетика и теплотехника»).
• Английский B1 – Intermediate (желательно).

• Широкие профессиональные и карьерные возможности.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Заработная плата: оклад + премии.
• Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, санаторно-курортное лечение работников, корпоративное обучение.
• Занятия в спортивных секциях по мини-футболу, волейболу, баскетболу, большому и настольному теннису, бадминтону и многое другое.
• Место работы: г. Санкт-Петербург, в шаговой доступности от ст. м. «Пл. Восстания» и «Маяковская».

Прокофьева Евгения, Green_Prokofeva_EV@aep.ru

• Проектирование систем вентиляции, кондиционирования и холодоснабжения АЭС.
• Взаимодействие с зарубежными партнерами.

• Проектирование систем вентиляции, кондиционирования и холодоснабжения АЭС.
• Взаимодействие с зарубежными партнерами.

• Широкие профессиональные и карьерные возможности.
• Официальное трудоустройство по ТК РФ с первого рабочего дня.
• Заработная плата: оклад + премии.
• Расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией, санаторно-курортное лечение работников, корпоративное обучение.
• Занятия в спортивных секциях по мини-футболу, волейболу, баскетболу, большому и настольному теннису, бадминтону и многое другое.
• Место работы: г. Санкт-Петербург, в шаговой доступности от ст. м. «Пл. Восстания» и «Маяковская».

Прокофьева Евгения, Green_Prokofeva_EV@aep.ru

• Расчет вентиляции электрических машин.
• Тепловые расчеты электрических машин.

• Высшее/среднее техническое образование.
• Умение выполнять вентиляционные и тепловые расчеты по схемам замещения и средствам САЕ.

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 или по договоренности
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)

d.zybenko@ruselprom.ru, +7 (981) 731-86-84

• Внесение информации в базу данных.
• Выполнение электромагнитных расчетов.

Высшее/среднее техническое образование (желательно электромеханика).

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 или по договоренности
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)

d.zybenko@ruselprom.ru, +7 (981) 731-86-84

• Рассмотрение запросов менеджеров по продажам.
• Выполнение электромагнитных расчетов.
• Составление технического описания электрических машин.

Высшее/среднее техническое образование (желательно электромеханика).

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 или по договоренности
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)

d.zybenko@ruselprom.ru, +7 (981) 731-86-84

• Обработка заявок на ввод в эксплуатацию индивидуальных приборов учета (ИПУ).
• Ввод в эксплуатацию ИПУ отопления и горячего водоснабжения в жилых и нежилых помещениях многоквартирных домов.
• Ведение технической документации и реестров ИПУ по действующим договорам с потребителями.
• Контроль потребления тепловой энергии и теплоносителя в жилых и нежилых помещениях многоквартирных домов.

• Высшее, среднее-специальное профильное образование (теплоэнергетика, водоснабжение).
• Дисциплинированность, пунктуальность, грамотная речь, умение вести телефонные переговоры.
• Знания методических, нормативных и законодательных документов в части приборного учета тепловой энергии и теплоносителя.
• Уверенный пользователь ПК, MS Office.
• Опыт работы с индивидуальными приборами учета отопления и горячего водоснабжения.

• Оформление согласно ТК РФ.
• График работы: 5 дневная рабочая неделя, полная занятость.
• ДМС
• Своевременные выплаты заработной платы.

Великонивцев Алексей Викторович, Начальник абонентской служба, velikonivcevav@te-spb.ru, +7 (812) 363-09-36 доб. 328.

Организация работ по ремонту, монтажу и техническому обслуживанию оборудования  цеха тепловой автоматики и измерений теплоэлектростанции.

Высшее профессиональное (техническое) образование

• Работа в г. Кондопоге, доставка до места работы и обратно (Петрозаводск-Кондопога).
• Социальные гарантии в виде официального оформления и стабильных выплат.
• Обучение по профессии за счет компании.
• Дневной график работы.

Толстова Александра Николаевна, Ведущий специалист по подбору персонала, tolstovaan@kpulp.ru, +7 (921) 452-61-21.

• Выполнение заданий по проведению плановых и восстановительных ремонтных работ, а также технического обслуживания закрепленного за участком электрооборудования.
• Оформление заявок, списания, мониторинга оборудования и т.д. с использованием программных комплексов.
• Оформление заявок на необходимые материальные ресурсы и контроль их реализации.

• Высшее образование по направлению «Электроэнергетика и электротехника» (или аналогичное).
• 4/5 группа допуска по электробезопасности.

• Режим работы — на предприятии.
• График: пятидневная рабочая неделя.
• Бонусы: ежемесячная премия.
• Возможность вступить в кадровый резерв.
• Возможность повышения квалификации.

Макарова Марина Владимировна, Старший специалист по подбору персонала, makarova_mv@segezha-group.com, +7 (911) 667-32-57.

• Обеспечить на смене безаварийную, бесперебойную и эффективную эксплуатацию тепло- и электрогенерирующего оборудования (паровые/водогрейные котлоагрегаты/турбоагрегат);
• Осуществлять функции оперативного персонала при переключениях в тепловых сетях, сетях газопотребления, сетях водоснабжения и водоотведения, электросетях в пределах границ эксплуатационной ответственности отдела;
• Оформлять и выполнять допуск ремонтного (оперативно-ремонтного) персонала по устным распоряжениям, нарядам-допускам на огневые работы, работы на высоте, работы в электроустановках, газоопасные работы, работы на тепломеханическом оборудовании и т.д;
• Соблюдать требования законодательства по антитеррористической и энергетической безопасности и защищённости объекта критической инфраструктуры (ЗиС ТЭЦ, ГВК).

• Соблюдение правил охраны труда, промышленной безопасности и техники безопасности.
• Ответственность, внимательность, дисциплинированность.

• Работа в стабильной производственной компании.
• Официальное оформление по ТК РФ.
• Своевременная “белая” заработная плата 2 раза в месяц.
• График работы сменный (2 дня в день; 2 выходных; 2 дня в ночь; 2 выходных).
• Бесплатное обучение профессии опытными мастерами-наставниками на рабочем месте, возможность повышения уровня квалификации и освоения более сложных, высокооплачиваемых профессий.
• Бесплатная доставка корпоративным транспортом до места работы (м. Рыбацкое, Колпино, Металлострой, Никольское, Отрадное).
• Бесплатное предоставление спецодежды (полный комплект).
• Медосмотр за наш счет.
• Бесплатное питание.
• ДМС через месяц работы.

Иванова Екатерина Андреевна, ea.ivanova2@sveza.com, +7 (921) 855-22-61.

Управление основным энергетическим оборудованием котельного цеха – паровыми и водогрейными котлами. 

Мужчины, обучение по профилю подготовки «теплоэнергетика и теплотехника». 

• Режим работы: непрерывное производство, график сменный с 12-ти часовым рабочим днем. 
• Карьерный рост в зависимости от индивидуальных характеристик соискателя: начальник смены котельного цеха, мастер ремонтной службы.
• Обучение и повышение квалификации на последующие должностные назначения проводится на предприятии без отрыва от производства.

Отдел кадров, rabotaPGLZ@rusal.com, +7 (81366) 94-216, 94-449. 

Управление основным энергетическим оборудованием турбинного цеха – паровыми турбинами и турбогенераторами.

Мужчины, обучение по профилю подготовки «теплоэнергетика и теплотехника».

• Режим работы: непрерывное производство, график сменный с 12-ти часовым рабочим днем. 
• Карьерный рост в зависимости от индивидуальных характеристик соискателя: начальник смены котельного цеха, мастер ремонтной службы.
• Обучение и повышение квалификации на последующие должностные назначения проводится на предприятии без отрыва от производства.

Отдел кадров, rabotaPGLZ@rusal.com, +7 (81366) 94-216, 94-449.

• Контроль работы вспомогательного оборудования, обходы и осмотры оборудования согласно установленных графиков и маршрутов движения.
• Участие в ведении режима работы котлов и турбоагрегатов ТЭЦ, в проведении оперативных переключений.
• Своевременное и качественное принятие мер по обеспечению работоспособности оборудования, обслуживание оборудования согласно нормативно-технической документации, предупреждение и ликвидация аварийных ситуаций.
• Ведение оперативно-технической документации.

Высшее или среднее образование по направлению.

• Сменный график работы (смены по 12 часов). Дневной график работы. 8-часовой рабочий день.
• Официальное оформление по ТК РФ (полностью белая з/п, оплачиваемый отпуск, больничный лист).
• Расширенный социальный пакет: ДМС (включая стоматологию), выплаты к отпуску, льготные путевки в санаторий для работников и членов семьи, компенсация затрат на летний отдых детей работников, компенсация за электроэнергию, ежегодная индексация заработной платы, дополнительные выплаты к праздничным дням, пенсионная программа, профессиональные, отраслевые и государственные награждения с денежным поощрением, корпоративные мероприятия. 
• В компании действуют Коллективный договор и профсоюз.

Батовский Артем Игоревич, Ведущий специалист группа по подбору персонала, Batovskiy.AI@tgc1.ru

• Поиск и участие в конкурсных процедурах/тендерах на строительство объектов теплоэнергетики (котельные, инженерные сети).
• Подготовка коммерческих предложений.
• Составление и согласование договоров.
• Телефонные переговоры с заказчиком.

• Высшее образование или неоконченное высшее образование (предпочтительней техническое).
• Навыки работы в 1С и Seldon.
• Навыки ведения переговоров с потенциальными клиентами, грамотная речь.

• Комфортная атмосфера: приятный просторный офис, хорошо оборудованное рабочее место, оборудованная комната для приема пищи и отдыха, частичная компенсация обедов в ресторане бизнес-центра;
• Обучение и профессиональное развитие — программы обучения за счет компании (семинары, курсы, тренинги, вебинары и всё необходимое для саморазвития).
• Яркая корпоративная жизнь: веселые праздники, настольный теннис, футбольная и волейбольная команды. Подарки к новому году, детские подарки, помощь многодетным семьям, помощь в сложной жизненной ситуации, при рождении детей.
• Забота о здоровье: телемедицина, страхование жизни от несчастных случаев.
• Официальное трудоустройство согласно требованиям ТК РФ: своевременная оплата труда, оплачиваемые отпуска и больничные, предоставляется корпоративная связь.
• График работы 5/2, с 08.00 до 17.00 (09.00 до 18.00), 1 час – перерыв на обед.
• Офис со своей парковкой, велопарковкой находится недалеко от м. Девяткино (10 минут пешком). Развозка для сотрудников от м. Девяткино до БЦ и обратно.

Меша Анастасия Владимировна, менеджер по управлению персоналом; a.mesha@nordcompany.ru, +7 (921) 599-18-59.

• Поиск поставщиков, согласование цен, заключение договоров, ведение карточки контрагента в 1С (версия 8.0).
• Взаимодействие с отделами компании.
• Обработка, размещение и подтверждение заказов, полный контроль поставок на всех этапах.
• Заключение договоров по каждому проекту.
• Соблюдение срока поставки оборудования и материалов.

• Понимание бизнес-процессов в закупках/поставках/снабжении (материалы для производства) и опыт работы в 1С (версия 8.0) – будет преимуществом.
• Желательные личные качества: системность мышления, прагматизм, нацеленность на результат, развитые коммуникативные навыки, способность работать с большим объёмом документов.

• Комфортная атмосфера: приятный просторный офис, хорошо оборудованное рабочее место, оборудованная комната для приема пищи и отдыха, частичная компенсация обедов в ресторане бизнес-центра;
• Обучение и профессиональное развитие — программы обучения за счет компании (семинары, курсы, тренинги, вебинары и всё необходимое для саморазвития).
• Яркая корпоративная жизнь: веселые праздники, настольный теннис, футбольная и волейбольная команды. Подарки к новому году, детские подарки, помощь многодетным семьям, помощь в сложной жизненной ситуации, при рождении детей.
• Забота о здоровье: телемедицина, страхование жизни от несчастных случаев.
• Официальное трудоустройство согласно требованиям ТК РФ: своевременная оплата труда, оплачиваемые отпуска и больничные, предоставляется корпоративная связь.
• График работы 5/2, с 08.00 до 17.00, 1 час – перерыв на обед.
• Офис со своей парковкой, велопарковкой находится недалеко от м. Девяткино (10 минут пешком). Развозка для сотрудников от м. Девяткино до БЦ и обратно.

Меша Анастасия Владимировна, менеджер по управлению персоналом; a.mesha@nordcompany.ru, +7 (921) 599-18-59.

• Организационно-техническая подготовка.
• Участие и контроль за разработкой проектной и рабочей документации.
• Знание требований нормативной документации.
• Раздача заданий и контроль их выполнения специалистами.
• Cогласование ПД с гос.учреждениями.

• Высшее или неоконченное высшее техническое образование в области теплоэнергетики.
• Программное обеспечение — Уверенный пользователь AutoCAD, Office (включая Project, PowerPoint).
• Желательно уметь работать с большим объемом информации.
• Опыт проектировщиком или помощником ГИПа приветствуется.

• Комфортная атмосфера: приятный просторный офис, хорошо оборудованное рабочее место, оборудованная комната для приема пищи и отдыха, частичная компенсация обедов в ресторане бизнес-центра;
• Обучение и профессиональное развитие — программы обучения за счет компании (семинары, курсы, тренинги, вебинары и всё необходимое для саморазвития).
• Яркая корпоративная жизнь: веселые праздники, настольный теннис, футбольная и волейбольная команды. Подарки к новому году, детские подарки, помощь многодетным семьям, помощь в сложной жизненной ситуации, при рождении детей.
• Забота о здоровье: телемедицина, страхование жизни от несчастных случаев.
• Официальное трудоустройство согласно требованиям ТК РФ: своевременная оплата труда, оплачиваемые отпуска и больничные, предоставляется корпоративная связь.
• График работы 5/2, с 08.00 до 17.00, 1 час – перерыв на обед.
• Офис со своей парковкой, велопарковкой находится недалеко от м. Девяткино (10 минут пешком). Развозка для сотрудников от м. Девяткино до БЦ и обратно.

Меша Анастасия Владимировна, менеджер по управлению персоналом; a.mesha@nordcompany.ru, +7 (921) 599-18-59.

• Контроль выполнения сменных заданий вверенного подразделения.
• Контроль за соблюдением технологического процесса.
• Контроль за соблюдением работниками правил и норм охраны труда и технике безопасности, производственной и трудовой дисциплины.
• Выполнение производственных планов по количественным и качественным показателям участка.

Высшее/среднее профессиональное образование

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 или по договоренности
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)
• Компенсация обеда

m.nuikina@ruselprom.ru, +7 (921) 954-38-97

• Сборка и регулировка электрических машин и аппаратов.
• Сборка узлов и изделий электрических машин и аппаратов с применением специальных приспособлений, работа пневмоинструментом, слесарным инструментом.
• Устранение дефектов, обнаруженных при сборке и испытании эл. машин и аппаратов.

Среднее профессиональное образование

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 или по договоренности
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)
• Компенсация обеда

m.nuikina@ruselprom.ru, +7 (921) 954-38-97

• Ремонт, настройка, калибровка, наладка и тестирование электрооборудования.
• Своевременная диагностика неполадок и отклонений в работе.
• Ревизия низковольтных цепей управления и цепей питания до 380 вольт.
• Выявление и устранение неполадок и дефектов во время эксплуатации электрооборудования и плановых ремонтах (релейные схемы, АД, СД, электродвигатели постоянного тока).
• Чтение сложных электрических схем.

Готовность освоить профессию.

• Официальная заработная плата.
• Оформление по ТК РФ‚ социальный пакет.
• График работы сменный, с ночными сменами.
• Место работы: Невский район‚ Уткина заводь‚ Промзона. Развозка от станций метро «Ломоносовская»‚ «Ул. Дыбенко».
• Возможность пройти практику.

Анастасия Герасименко, специалист по подбору и обучению персонала; Anastasiya.Gerasimenko@gotek.ru

• Сбор и анализ данных по работе системы теплоснабжения.
• Проведение испытаний тепловых сетей на тепловые и гидравлические потери.
• Проведение режимно наладочных работ на тепловых сетях.
• Паспортизация систем теплоснабжения и теплопотребления.
• Оценка эффективности потребления энергоресурсов и потенциала энергосбережения.
• Разработка мероприятий по энергосбережению в системах теплоснабжения.

• Аналитический склад ума.
• Желание расти и развиваться в профессии.

• Оформление по ТК РФ с первого дня.
• Полностью «белая» заработная плата.
• Интересные задачи на крупных производственных предприятиях заказчиков.
• Полная Travel-поддержка командировок.
• График работы с 10.00 до 18.00 (включая обеденный перерыв).
• Комфортный офис располагается в 10-ти минутах ходьбы от ст. метро «Волковская».
• Большинство руководителей департаментов выросли в компании из инженеров и специалистов.

В компании разработана и отлажена система индивидуального обучения сотрудников. Сотрудниками компании являются действующие преподаватели ведущих профильных вузов.

Щукина Елена Евгеньевна, менеджер по подбору персонала, kadr@gce.ru, +7 (921) 579-21-65.

• Заключение договоров теплоснабжения нежилых помещений, заключение дополнительных соглашений к договорам теплоснабжения.
• Составление характеристик нежилых помещений (работа с паспортами систем теплоснабжения, с техническими паспортами МКД).
• Телефонные переговоры с абонентами по вопросам подписания договоров, по вопросам оплаты дебиторской задолженности.
• Переписка с абонентами и контрольно-надзорными органами по вопросам исполнения договоров теплоснабжения, перехода на прямые договоры, прочим вопросам.
• Переговоры с абонентами по вопросу подписания актов сверки объёмов потреблённой тепловой энергии для получения субсидий.
• Деловая переписка с абонентами по вопросам исполнения договоров теплоснабжения, прочим вопросам.
• Подготовка документов для взыскания задолженности абонентов в судебном порядке.

• Высшее образование (экономическое, юридическое, энергетическое).
• Желательно иметь опыт работы от года в системе ЖКХ или ресурсоснабжающих организациях.
• Уметь работать с документами, отличное знание Excel + Word, оргтехники, опыт работы в 1С.
• Ответственность и желание работать.

• Место работы: СПб, Белоостровская улица, 6А.
• График работы: 5\2 (пн.-чт. 9-18, пт. 9-17).
• Оформление согласно ТК РФ, 13 зп, ежемесячные премии до 30%, квартальные премии.
• Дополнительные меры социальной поддержки работников Предприятия, включают в себя: ДМС; оказание материальной помощи в случаях: тяжелого заболевания или операционного лечения, смерти близких родственников, при рождении ребенка; выплата материальной помощи к отпуску.
• Премирование сотрудников по итогам работы за месяц, за квартал, а также за общие результаты работы по итогам за год.
• Выплата ежемесячной надбавки за стаж работы на предприятии.
• Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью в 5 дней.
• Отдых для всей семьи на базе отдыха «Силандэ» со скидкой для сотрудников.

Минина Татьяна Николаевна, ведущий специалист, mininatn@gptek.spb.ru, +7 (921) 946-00-28.

• Ведение проектов по проектированию и СМР с момента заключения договора до передачи объекта заказчику.
• Составление плана-графика на проектирование и СМР по каждому договору и объекту‚ которые ведет руководитель проекта.
• Контроль исполнения обязательств по договору.
• Ведение работ с подрядчиками, заказчиками и исполнителями внутри компании.
• Контроль исполнения сроков в соответствии с утвержденным графиком выполнения работ.

• Высшее или неоконченное высшее образование, также рассматриваем кандидатов с минимальным опытом.
• Опыт работы в строительно-монтажных организациях желателен.
• Опытный пользователь ПК, приветствуются навыки работы в MS Project, MS Office, Autocad, 1С.
• Умение работать с технической документацией, грамотная речь.

• Комфортная атмосфера: приятный просторный офис, хорошо оборудованное рабочее место, оборудованная комната для приема пищи и отдыха, частичная компенсация обедов в ресторане бизнес-центра;
• Обучение и профессиональное развитие — программы обучения за счет компании (семинары, курсы, тренинги, вебинары и всё необходимое для саморазвития).
• Яркая корпоративная жизнь: веселые праздники, настольный теннис, футбольная и волейбольная команды. Подарки к новому году, детские подарки, помощь многодетным семьям, помощь в сложной жизненной ситуации, при рождении детей.
• Забота о здоровье: телемедицина, страхование жизни от несчастных случаев.
• Официальное трудоустройство согласно требованиям ТК РФ: своевременная оплата труда, оплачиваемые отпуска и больничные, предоставляется корпоративная связь.
• График работы 5/2, с 08.00 до 17.00, 1 час – перерыв на обед.
• Офис со своей парковкой, велопарковкой находится недалеко от м. Девяткино (10 минут пешком). Развозка для сотрудников от м. Девяткино до БЦ и обратно.

Меша Анастасия Владимировна, менеджер по управлению персоналом; a.mesha@nordcompany.ru, +7 (921) 599-18-59.

Оперативное обслуживание в смене электротехнического оборудования ТЭЦ: распределительные устройства, турбогенераторы, электродвигатели.

Мужчины, обучение по профилю подготовки «теплоэнергетика и теплотехника».

• Режим работы: непрерывное производство, график сменный с 12-ти часовым рабочим днем. 
• Карьерный рост в зависимости от индивидуальных характеристик соискателя: начальник смены котельного цеха, мастер ремонтной службы.
• Обучение и повышение квалификации на последующие должностные назначения проводится на предприятии без отрыва от производства.

Отдел кадров, rabotaPGLZ@rusal.com, +7 (81366) 94-216, 94-449.

• Обеспечение исправного состояния, безаварийной и надежной работы обслуживаемых устройств и оборудования, правильной их эксплуатации, своевременного качественного ремонта и модернизации в соответствии с инструкциями по техническому обслуживанию, утвержденными чертежами и схемами, действующими техническими условиями и нормами.
• Предотвращение внеплановых поломок.
• Осуществление подготовки устройств и оборудования к работе.
• Произведение технического осмотра отдельных устройств и узлов, контроль параметров и надежность механических, электрических и электронных элементов оборудования.
• Проведение тестовых проверок с целью своевременного обнаружения неисправностей.

• Знание основ механики, гидравлики, пневматики.
• Умение работать с технической документацией.
• Умение работать с различными видами инструмента, в том числе измерительного, калибровочного или тестового оборудования необходимого для проведения ремонтных работ.
• Применение методов диагностики оборудования для предотвращения неисправностей.
• Знание MS Office.

• Работа в стабильной производственной компании.
• Официальное оформление по ТК РФ.
• Своевременная “белая” заработная плата 2 раза в месяц.
• График работы сменный (2 дня в день; 2 выходных; 2 дня в ночь; 2 выходных).
• Бесплатное обучение профессии опытными мастерами-наставниками на рабочем месте, возможность повышения уровня квалификации и освоения более сложных, высокооплачиваемых профессий.
• Бесплатная доставка корпоративным транспортом до места работы (м. Рыбацкое, Колпино, Металлострой, Никольское, Отрадное).
• Бесплатное предоставление спецодежды (полный комплект).
• Медосмотр за наш счет.
• Бесплатное питание.
• ДМС через месяц работы.

Иванова Екатерина Андреевна, ea.ivanova2@sveza.com, +7 (921) 855-22-61.

• Работа с современным деревообрабатывающим оборудованием.
• Обеспечение исправного состояния, безаварийной и надежной работы обслуживаемых устройств и оборудования, проведение своевременного качественного ремонта и модернизации.
• Проведение технических осмотров отдельных устройств и узлов, контроль параметров и надежности механических, электрических и электронных элементов оборудования.
• Работа с различными видами инструмента, в том числе измерительного, калибровочного или тестового оборудования необходимого для проведения ремонтных работ.

Знание принципов работы пневматики, механики, гидравлики, электрики будет преимуществом.

• Работа в стабильной производственной компании.
• Официальное оформление по ТК РФ.
• Своевременная “белая” заработная плата 2 раза в месяц.
• График работы сменный (2 дня в день; 2 выходных; 2 дня в ночь; 2 выходных).
• Бесплатное обучение профессии опытными мастерами-наставниками на рабочем месте, возможность повышения уровня квалификации и освоения более сложных, высокооплачиваемых профессий.
• Бесплатная доставка корпоративным транспортом до места работы (м. Рыбацкое, Колпино, Металлострой, Никольское, Отрадное).
• Бесплатное предоставление спецодежды (полный комплект).
• Медосмотр за наш счет.
• Бесплатное питание.
• ДМС через месяц работы.

Иванова Екатерина Андреевна, ea.ivanova2@sveza.com, +7 (921) 855-22-61.

Сборка и монтаж датчиков теплоконтроля для электродвигателей.

Среднее профессиональное образование

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 или по договоренности
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)
• Компенсация обеда

m.nuikina@ruselprom.ru, +7 (921) 954-38-97

• Электромонтаж силовых шкафов, шкафов управления.
• Установка и настройка датчиков, приводов, пневмоавтоматики.
• Прокладка кабелей по промышленным установкам к исполнительным элементам и от датчиков.

• Навыки чтения чертежей.
• Знание и чтение принципиальных электрических схем.
• Знание методов монтажа и ремонта.

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2 или по договоренности
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)

k.yasyukevich@ruselprom.ru, +7 (981) 137-93-48

• техническое обслуживание электродвигателей и электротехнического оборудования
• электромонтажные работы пускового оборудования 380 вт.
• сборка электрических щитов и панелей РУ
• монтаж кабельных лотков и кабельной продукции

• образование не ниже среднего специального, специализация электромонтер, электромонтажник

• Режим работы с 8.30 до 17-00 , пятидневка, выходные сб и вс, возможны переработки, дополнительно оплачиваемые по ТК РФ
• Официальное трудоустройство с первого рабочего дня
• Стабильная официальная заработная плата – от 88 000 руб. в месяц
• Удобное местоположение: Невский район, 500 метров от ст.м.«Елизаровская»
• Обеспечение спецодеждой, инструментом и СИЗ
• Обустроенные помещения раздевалок (с душем), комнат приема пищи (с необходимой техникой)
• Выплата дополнительных премий после испытательного срока (2 премии полугодовых, годовая, за 9 месяцев, по рождению ребенка, премия за стаж работы на предприятии, подарки детям до 12 лет к Новому году)
• Награждения на День завода грамотами, благодарностями, денежными подарками от завода, Администрации Невского района, Правительства и Губернатора Санкт-Петербург

Астрова Татьяна Анатольевна, И.О. начальника ОП
89219136121
t.astrova@kartontol.ru,

Проведение оперативных переключений в сетях 6, 10, 110 кВ, подготовка рабочих мест для ремонтного персонала, соблюдение правил ОТ, ПУЭ, ПТЭЭП.

Высшее образование/среднее-профессиональное образование

Сменный/дневной график работы (обучение и стажировка на рабочем месте).

Огаркова Алина Евгеньевна, главный специалист, alina.ogarkova@brk.ilimgroup.ru, +7 (924) 539-09-88.

Обслуживание и ремонт электрооборудования

Профильное среднее-профессиональное образование

• Работа на предприятии
• Официальное трудоустройство
• Обучение на профессию и повышение квалификации с выдачей свидетельства о профессиональной подготовке
• Оплата периода обучения
• Практика на рабочих местах предприятия
• Частичная компенсация затрат на питание
• Новогодние подарки для детей сотрудников
• Путёвки в санатории, пансионаты, детские лагеря
• Оказание материальной помощи
• Денежное поощрение при рождении ребёнка
• Денежное вознаграждение к юбилейным датам
• Денежное вознаграждение лучшим работником по итогам года
• Выплата 13-й заработной платы по итогам года
• Бассейн, фитнес, спорт

Карчевский Сергей Петрович, технический директор, Karchevskii.Sergei@knauf.ru, +7 (911) 243-24-03

Организация экономической, бесперебойной, безопасной работы, правильной технической эксплуатации, испытаний, обслуживания, ремонтов и надлежащего технического состояния электро/энергооборудования.

Профильное образование.

• Режим работы — на предприятии.
• График — дневной, 5/2/сменный.
• Бонусы – ДМС.
• Карьерный рост.
• Обучение и пр.

Синицына Анастасия Сергеевна, ANASTASIYA.YATSENKO@KRM.ILIMGROUP.RU, +7 818-50-4-56-46.

Бесперебойная и технически правильная эксплуатация и надежная работа оборудования, поддержание в работоспособном состоянии.

• Высшее техническое образование, выпуск 2022-2024 гг.
• Средний балл по профильным предметам — не ниже 4,0.

• Официальное трудоустройство по ТК РФ.
• Разовая стимулирующая выплата при трудоустройстве в размере 63 220 рублей (до удержания НДФЛ).
• Предоставление ежемесячной компенсации за аренду жилья в г. Волхове в размере 20 000 рублей (до удержания НДФЛ) на срок не более 2-х лет.
• Разовая компенсация расходов по переезду к месту работы (проезд, а также по провозу имущества в размере фактических расходов, подтвержденных проездными документами), но не более 30 000 рублей.
• Единовременная мотивационная выплата за диплом с отличием 10 000 рублей (до удержания НДФЛ).
• Составление индивидуального плана развития и закрепление наставника, который будет помогать адаптироваться на предприятии и развивать в профессиональной области, управленческие и универсальные компетенции.
• Карьерный рост по итогам развития и оценки как начинающего специалиста. На начинающих специалистов распространяются все льготы, закрепленные в Коллективном договоре предприятия (полный соц. пакет, санаторно-курортное лечение в лучших здравницах России, посещение тренажерного зала и бассейна, участие в корпоративных программах и мероприятиях и др.).

Калиничева Наталья Андреевна, Ведущий специалист отдела привлечения персонала, NKalinicheva@phosagro.ru, 8 (981) 731-20-37.

• Сбор и анализ данных о системе энергоснабжения предприятия, в том числе, проведение инструментальных измерений (при необходимости).
• Выполнение расчетов (электротехнических, теплотехнических), проведение моделирования в специальных программных комплексах, поиск решений.
• Разработка предложений, мероприятий и технических решений по направлению работы (энергосберегающих решений; предложений по повышению надежности, стратегия развития энергосистемы, предложения по наладке системы теплоснабжения, модернизации пневмосистемы).
• Формирование отчетной документации.

• Аналитический склад ума.
• Уверенные знания основ тепло/электроэнергетики.
• Желание расти и развиваться в профессии.

• Оформление по ТК РФ с первого дня.
• Полностью «белая» заработная плата.
• Интересные задачи на крупных производственных предприятиях заказчиков.
• Полная Travel-поддержка командировок.
• График работы с 10.00 до 18.00 (включая обеденный перерыв).
• Комфортный офис располагается в 10-ти минутах ходьбы от ст. метро «Волковская».
• Большинство руководителей департаментов выросли в компании из инженеров и специалистов.

В компании разработана и отлажена система индивидуального обучения сотрудников. Сотрудниками компании являются действующие преподаватели ведущих профильных вузов.

Щукина Елена Евгеньевна, менеджер по подбору персонала, kadr@gce.ru, +7 (921) 579-21-65.