• Ведение учёта поступления рабочей документации и выдачи ее подрядным организациям (в электронном и печатном формате) или штатным сотрудникам.
• Разработка и согласование ППР со службой Заказчика (шаблон ППР имеется, необходимо только изменение в части конкретного объекта).
• Подготовка списков, приказов, разрешений для выхода сотрудников на объект строительства.
• Своевременная подготовка исполнительной документации по выполненным работам (промежуточное закрытие).
• Подготовка, согласование и передача исполнительной документации по завершению строительства.
• Проверка исполнительной документации подрядных и субподрядных организаций.

• Знание норм и правил при строительстве и проектировании тепловых сетей и/или индивидуальных тепловых пунктов.
• Наличие высшего технического образования (либо незаконченного высшего технического).
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года.
• Умение работать в Autocad, Excel (знание autocad, только в части корректировки чертежей и схем).
• Чтение технической документации и чертежей.
• Опыт взаимодействия с Заказчиком и структурными подразделениями.

• По результатам годовой работы предоставление полиса ДМС на следующий год.
• График работы: с 9-00 до 18-00 пятидневная рабочая неделя, суббота и воскресенье — выходные дни.

Наталья Евгеньевна, менеджер по персоналу, n.kvashuk@viacomspb.ru.

• Сбор и подготовка документов для получения экспертизы промышленной безопасности.
• Анализ полученной документации на предмет ее соответствия правилам промышленной безопасности.
• Регистрация подготовленной экспертизы промышленной безопасности в органах Ростехнадзора.
• Разработка экспертизы промышленной безопасности (условие необязательное, но если опыт есть, будет Вашим преимуществом).
• Подготовка документации для постановки на учет объекта.
• Подготовка документации для прохождения комиссии РТН и получения акта готовности ОПО (опасного производственного объекта).
• Взаимодействие с органами Ростехнадзора, в части защиты документации, предоставлении разработанной документации, постановки на учет объекта.
• Проверка документации от Подрядчиков, для регистрации объекта.
• Обязательные выезды на объект для освидетельствования ОПО.

• Знание норм и правил промышленной безопасности при использовании оборудования, работающего под избыточным давлением.
• Наличие высшего технического образования.
• Опыт работы на аналогичной должности от 1 года.
• Умение работать в Autocad, Excel.
• Чтение технической документации и чертежей.

• По результатам годовой работы предоставление полиса ДМС на следующий год.
• График работы: с 9-00 до 18-00 пятидневная рабочая неделя, суббота и воскресенье — выходные дни.

Наталья Евгеньевна, менеджер по персоналу, n.kvashuk@viacomspb.ru.

• Прием и размещение комплектующих на складе.
• Комплектование изделий.
• Поддержание порядка на рабочем месте.

Среднее профессиональное образование

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)
• Компенсация обеда

m.nuikina@ruselprom.ru, +7 (921) 954-38-97

• Прием и размещение товара на складе.
• Комплектование изделий.
• Поддержание порядка на рабочем мест.

• Внимательность, обучаемость.
• Пользователь ПК.

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)
• Компенсация обеда

k.yasyukevich@ruselprom.ru, +7 (981) 137-93-48.

• Контролирует соблюдение абонентами режимов теплопотребления и договорных условий.
• Контролирует техническое состояние и исправность тепловых сетей и систем теплопотребления потребителей.
• Контролирует отсутствие несанкционированных врезок и подключений.
• Вручает предписания к отопительному сезону и контролирует выполнение их абонентами.
• Осуществляет приёмку систем теплопотребления, тепловых вводов абонентов к отопительному сезону.
• Оформляет двухсторонние акты с абонентами при отключении, подключении, снятии подключенной нагрузки.
• Производит расчет потребленной тепловой энергии абонентом при промывке т/сетей и т/вводов.

Высшее или среднее техническое образование (теплотехника, ЖКХ, строительство, энергетика).

• Место работы: СПб, Белоостровская улица, 6А.
• График работы: 5\2 (пн.-чт. 08:30-17:30, пт. 08:30-16:30).
• Оформление согласно ТК РФ, 13 зп, ежемесячные премии до 30%, квартальные премии.
• Дополнительные меры социальной поддержки работников предприятия, включают в себя: ДМС; оказание материальной помощи в случаях: тяжелого заболевания или операционного лечения, смерти близких родственников, при рождении ребенка.
• Выплата материальной помощи к отпуску.
• Премирование сотрудников по итогам работы за месяц, за квартал, а также за общие результаты работы по итогам за год.
• Выплата ежемесячной надбавки за стаж работы на предприятии.
• Ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью в 5 дней.
• Отдых для всей семьи на базе отдыха «Силандэ» со скидкой для сотрудников.

Минина Татьяна Николаевна, ведущий специалист, mininatn@gptek.spb.ru, +7 (921) 946-00-28.

• Сопровождение текущей базы клиентов.
• Развитие отношений с клиентами.
• Привлечение новых клиентов.

• Высшее образование;
• Готовность сменить сферу профессиональной деятельности и освоить новую перспективную профессию.
• Готовность к командировкам (40% рабочего времени).
• Умение легко устанавливать контакт, хорошие коммуникативные навыки.
• Ориентация на результат, честность.

• Фиксированный оклад + переменная часть (переменная часть верхнего ограничения не имеет).
• Оформление согласно ТК РФ.
• Премирование участников проектов;
• Место работы: Невский район‚ Уткина заводь‚ Промзона. Доставка корпоративным транспортом от ст. м. «Дыбенко» и ст. м. «Ломоносовская».
• Перспектива карьерного и профессионального роста.
• Пробный день в компании.
• В рамках трудового договора предусмотрен период для изучения продаваемого продукта, а также методов и инструментов, принятых на предприятии. Срок изучения — до 3-х месяцев. Оплата на период изучения — от 80 00 рублей (до вычета налогов).

Анастасия Герасименко, специалист по подбору и обучению персонала; Anastasiya.Gerasimenko@gotek.ru, +7 (812) 702-54-01, доб. 44-01; +7 (967) 593-89-82.

Ищем кандидатов на стажировки в следующие подразделения:

• Департамент техобслуживания
• Департамент лесообеспечения
• Служба главного технолога
• Департамент энергетики и регенерации
• Отдел развития предприятия и внедрения проектов
• Производство очистки стоков и утилизации отходов
• Административная служба
• Департамент целлюлозы
• Финансовый департамент
• Департамент снабжения
• Коммерческий департамент
• Медико-Санитарная Часть
• Департамент готовой продукции
• Департамент экологии и охраны труда
• Департамент информационных технологий
• Департамент по управлению персоналом
• СЭК

У вас будет возможность через выполнение задач и взаимодействия с коллективом увидеть, как строится работа в компании и лучше понять, как работает рынок труда, какие требования предъявляются к специалистам и какие возможности открываются перед ним после окончания обучения.

• Рассматриваются студенты после окончания 2 курса
• Высокая обучаемость
• Любознательность и интерес к новому
• Развитые навыки коммуникации и работы в команде
• Исполнительность и ответственность

• Режим и место работы индивидуально для каждого департамента.
• Проживание в корпоративной гостинице.
• Корпоративная развозка от Светогорска в Выборг и СПб.
• Участие в тренингах, мастер-классах и вебинарах.

Гришин Дмитрий, Dmitriy.Grishin1@svetopaper.com, +7(931) 332-46-14.

Дорошенко Марина, Marina.Doroshenko@svetopaper.com, +7 (931) 348-97-78.

Выполнение общестроительных и опалубочных работ.

Знание основных элементов деревянных частей и деревянных конструкций и требований, предъявляемых к их качеству.

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)

k.yasyukevich@ruselprom.ru, +7 (981) 137-93-48.

Выполнение плотничных и опалубочных работ.

• Среднее профессиональное образование.
• Знание способов устройства каркасов, способов соединения деталей простыми вырубками.

• Оформление по ТК РФ
• График работы 5/2
• Условия для профессионального развития и карьерного роста
• Развозка до места работы от м. Рыбацкое, п. Металлострой (дор. на Металлострой, д. 5, литера Л (2 минуты от ж/д станции «Металлострой»)
• Компенсация обеда

m.nuikina@ruselprom.ru, +7 (921) 954-38-97

Ищем кандидатов на программу «ВЗЛЕТ» для работы в следующих подразделениях компании:

• Департамент техобслуживания
• Департамент лесообеспечения
• Служба главного технолога
• Департамент энергетики и регенерации
• Отдел развития предприятия и внедрения проектов
• Департамент по обеспечению качества
• Департамент производственного совершенства
• Финансовый департамент
• Департамент экологии и охраны труда
• Департамент информационных технологий

С первого дня работы участники программы «ВЗЛЁТ» выполняют реальные задачи (в каждом подразделении предлагается свой функционал) и учувствуют в значимых кросс-функциональных проектах. У каждого из них разработан индивидуальный план развития, который подразумевает глубокое изучение процессов и систем, а также развитие навыков и компетенций в процессе работы.

Вместе с этим, компания предоставляет возможность прохождения корпоративных тренингов, вебинаров, электронных курсов и других обучающих мероприятий.

При успешном окончании программы выпускники переходят на должности в компании с перспективой дальнейшего карьерного роста.

• Законченное высшее образование.
• Обучаемость и быстрая адаптация к новым задачам и условиям работы.
• Хорошие навыки коммуникации и работы в коллективе.
• Высокая самодисциплина и ответственность.
• Способность к самоорганизации и планированию своего времени.
• Желание профессионального роста и обучения новым навыкам.

• Трудоустройство в штат компании.
• Режим и место работы индивидуально для каждого департамента.
• Для работы на комбинате в Светогорске предлагаем релокационный пакет.
• Проживание в корпоративной гостинице.
• Корпоративная развозка от Светогорска в Выборг и СПб .
• Участие в тренингах, мастер-классах и вебинарах.

Гришин Дмитрий, Dmitriy.Grishin1@svetopaper.com, +7(931) 332-46-14.

Дорошенко Марина, Marina.Doroshenko@svetopaper.com, +7 (931) 348-97-78.